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春风送岗促就业，兴雁聚长启新程。3月1日上午，“新长兴人计划”系列活动——2026年长兴县“春风行动”暨湖州籍高校毕业生专场招聘会元宵喜乐会在县人力资源市场拉开序幕。县委副书记、县长姜华，副县长周卫凌来到招聘会现场，实地了解招工情况。本次招聘会不仅岗位多、覆盖广，还融合了非遗展示和节日互动，营造出热烈有序的求职氛围。
一大早，县人力资源市场内人头攒动、格外热闹。各企业招聘摊位前早早排起了长队。活动开始仅一个多小时就吸引了近3000人前来求职。求职者中既有本地居民，也有返乡人员，大家在不同岗位之间穿梭咨询，寻找心仪的工作机会。
求职者陈世鹏表示，自己是泗安人，平时住在画溪街道，希望工作最好能在这两个乡镇附近，薪资待遇能有6000元每月。
求职者董春燕告诉记者，自己想找直播助理之类的岗位，目前还在物色中，刚刚看到一个岗位还挺心动的，准备去咨询一下。
本次招聘会共吸引250家重点企业现场设摊，涵盖制造业、服务业、技术研发等多个领域，提供5000多个岗位。不少求职者表示，岗位类型丰富，选择空间大。从企业反馈来看，本次招聘会人流量大，简历投递也颇为踊跃，招聘效率明显提升。
爱朵护理（浙江）股份有限公司人事专员沈洁说，他们倾向于招电商领域的人才，希望能招聘到专业技能过硬、表达能力领先的员工，目前简历已经收到几十封了。同时她感叹招聘会效率很高，可以更快速更集中地应聘更多人才。
记者注意到，本次招聘会中，虽然一线普工、操作工占比仍然较高，但技术研发类岗位占比明显提升达32.4%，其中CNC编程、电气工程师等岗位需求增长迅速，折射出企业智能化转型趋势。
均胜汽车安全系统（湖州）有限公司招聘经理陈敏介绍，公司现在基本上都是全自动化线生产，对学历、专业要求相对较高。目前收到的简历大部分来自于应届生，企业对应届生有一个储备招聘计划，可以进行统一培训，帮助他们提升业务水平。
据悉，为深入贯彻落实全国“春暖助团圆，春风促就业”专项行动部署，结合市级促进本土高校毕业生就业工作要求及落实我县“新长兴人计划”行动方案，全力保障企业用工需求、精准对接劳动者求职意愿，除了本次县人力资源市场大型招聘会，各乡镇（街道、园区）招聘活动也在同步开展“新长兴人计划”系列招聘活动，计划3月上旬前举办15场系列招聘活动，全县大概有450家企业，一共提供7000多个岗位。
活动现场专设“新长兴人计划”政策宣传专区，邀请县公安局、文广旅体局等8个部门及2家房地产公司，集中为求职者宣传来长安家落户、休闲娱乐、购房等相关政策，提升政策知晓度与吸引力。此外，30余家企业正赴贵州、湖南等地开展跨省招聘和劳务对接，进一步拓宽劳动力引入渠道。
同时，恰逢元宵佳节前夕，现场还精心策划了猜灯谜、转发送汤圆、套圈等互动活动，并邀请棕榈编织、糖画、梅花焦等非遗项目现场展示，营造出浓厚的节日氛围，增强求职者的参与感和归属感。